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IDESA en quelques mots :

Entreprise spécialisée dans la mise en conformité machines selon décret 93/40 et normes européennes . Depuis plus de 15 ans, nous élaborons les solutions pour la sécurité des opérateurs. Nos équipes interviennent sur tous types de machines, traditionnelles ou spéciales à travers toute la France .

Notre offre

FOURNITURES :

- carters machines-outils ( tours, fraiseuses, perçeuses, rectifieuses...)
- carters machines à bois ( toupies, scies, raboteuses...)
- lampes pour machines ou ateliers (lampes LED pour machines, tubes fluorescents ...)
- barrières grillagées , en acier, polycarbonate ou spéciales (portes coulissantes, battantes, doubles, avec restriction d'accès ou serrures simples...)
- barrières immatérielles ou infrarouges

La majorité des produits présentés est disponible sur stock !

REALISATIONS :

- Installation de carters, de barrières grillagées ou immatérielles
- Etude de vos installations avec l'établissement d'un diagnostique machine par machine selon les normes en vigueurs
- Mise en conformité d'une ou de l'intégralité de votre parc machines avec attestations de conformité aux normes CE .
- Réactualisation sur des machines déjà équipées auparavant
- Solutions sur mesures pour la cartérisation de vos machines (machines spéciales, contraintes particulières ...)

Nous intervenons sur toute la France.

REFERENCES :

FOURNISSEURS :

logo de la société Repar2 - Fabricant de protections pour machines-outils

DECRET 93/40

Article 7

I. - A compter du 1er janvier 1997, les équipements de travail en service dans l'entreprise avant le 1er janvier 1993 ne pourront être maintenus en service dans la même entreprise que s'ils sont conformes aux prescriptions techniques d'utilisation définies par la section III du chapitre III du titre III du livre II du code du travail (deuxième partie : Décrets en Conseil d'Etat).

Toutefois, les équipements de travail conformes lors de leur mise en service à l'état neuf aux règles techniques définies par les décrets pris pour l'application de l'article L. 233-5 du code du travail, dans sa rédaction issue de la loi n° 76-1106 du 6 décembre 1976, en vigueur jusqu'au 31 décembre 1992, et maintenus en état de conformité à ces règles, sont considérés comme répondant à l'obligation définie à l'alinéa précédent.

II. - Les dispositions des articles R. 233-3 et R. 233-4 du code du travail en vigueur à la date du 31 décembre 1992 demeurent applicables aux équipements de travail concernés jusqu'à la réalisation effective de leur mise en conformité avec les prescriptions techniques mentionnées au I ci-dessus.

III. - Le chef d'établissement doit, avant le 30 juin 1995 au plus tard, transmettre à l'inspecteur du travail ou au fonctionnaire assimilé, après consultation du comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail ou, à défaut, des délégués du personnel, un plan de mise en conformité des équipements de travail avec les prescriptions techniques d'utilisation qui leur sont applicables à compter du 1er janvier 1997.

Ce plan de mise en conformité est en outre annexé au premier programme annuel de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail présenté après l'élaboration dudit plan.

Pour télécharger le décret 93/40 en version intégrale : cliquez ici